Как успешно войти в команду нового руководителя — советы и стратегии
Стройте доверие с первых встреч. Открытость и доступность создадут основу для крепких отношений с новым руководителем. Начните с проактивного общения: задавайте вопросы о его ожиданиях, стилях работы и предпочтениях. Прямой и честный подход позволит избежать недопонимания и зародит взаимные симпатии. Открытость и доступность создадут основу для крепких отношений с новым руководителем. Начните с проактивного общения: […]
